职位描述：
此岗位80%偏重于人事，20%偏重行政
1、人事类：
招聘、薪酬、绩效、员工关系的等人事模块的管理与执行
2、行政类：
工商、印章、固定资产、行政费用、员工活动、食堂管理等行政管控
职位要求：
34岁以下，统招本科以上文凭；
过往经验中须同时具备行政人事双职能，有相关行业经验者优先考虑；
思维活跃，敢于创新、敢于承责。
联系电话：15237094777 →本职位更新请查看【永城直聘网】←点击进入 ——有可以手动搜索职位名称或企业名称