一、行政经理
1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;
4、搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记;
5、组织好来客接待和相关的外联工作;
6、主持部门内部的建设工作,建设及维护内部网络;
7、协调公司内部行政等工作;
要求:统招本科学历,有良好的沟通协调和管理能力,有同岗位工作经验者优先考虑。
福利待遇
1、提供班车,配有食堂,提供免费工作餐;
2、提供住房,房间免费配备床、衣柜、写字桌、椅子、热水器、空调等日常生活设施;
3、按照国家规定为员工缴纳五险一金,并根据公司具体情况缴纳商业保险;
4、提供各种带薪假期: 婚假、产假、丧假、护理假等;
5、年底13薪,年终奖金、高温补贴、加班补贴(按照合同法规定三倍、两倍补贴),此外,设有生日贺卡、生日礼品等相关福利项目;
6、每年组织员工团建旅游;
7、每年定期组织员工免费健康体检;
8、为员工准备温馨年会;
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